【2025年版】未経験からエンジニアになるには？半年で転職成功する学習＆就活ロードマップ

「エンジニアに転職したいけど、未経験の自分にできるだろうか？」
「文系出身だし、半年で本当に転職なんてできるの？」

そんな不安を抱えながらも、IT業界への一歩を踏み出したいと考えているあなたへ。
この記事では、完全未経験から半年でエンジニア転職を目指すための学習ステップと転職活動の進め方を、具体的かつ実践的に解説します。

IT人材の不足が続く今、正しい方法で学び、成果物を作れば、半年で転職成功することも十分に可能です。
必要なのは、才能ではなく「継続する力」と「戦略的なロードマップ」です。

本記事では以下のような内容を丁寧に解説しています：

エンジニア職の種類と自分に合った分野の選び方
1〜6ヶ月で何を学ぶべきか（学習ステップと教材）
実践力をアピールできるポートフォリオの作り方
未経験からの転職活動のコツと成功事例

「学習 → 実践 → 応募」の流れを6ヶ月で駆け抜け、
半年後にはあなたも、エンジニアとしてのキャリアをスタートできるはずです。

未経験から半年でエンジニア転職は可能？【2025年の最新事情】
1. なぜ今、未経験からでもエンジニアを目指せるのか
2. 半年で転職に成功した人の共通点とは？
STEP0｜まずはゴールを明確にしよう【キャリアの方向性を決める】
1. どんなエンジニア職種がある？（フロント／バック／インフラなど）
2. 自分に合った分野の見つけ方
STEP1｜1〜2ヶ月目：プログラミングの基礎を学ぶ
STEP2｜3〜4ヶ月目：アプリ開発とポートフォリオ制作に挑戦
STEP3｜5〜6ヶ月目：転職活動をスタートする
6ヶ月間の学習＆転職スケジュールモデル【表・図解付き】
1. 1ヶ月ごとの学習＆行動目安
2. 挫折しないための習慣・考え方
Q&A｜よくある不安とその解消法
1. 30代・文系でも大丈夫？
2. スクールに通うべきか？独学か？
まとめ｜半年後、あなたもエンジニアとして働ける未来へ

未経験から半年でエンジニア転職は可能？【2025年の最新事情】

なぜ今、未経験からでもエンジニアを目指せるのか

かつては「エンジニアになるには専門学校や理系大学を出ていないと難しい」と言われていました。ですが、2025年現在、未経験からエンジニアを目指す人にとって、これほど追い風の時代はありません。

ここではその理由を3つの視点から解説します。

IT人材不足が深刻化している

経済産業省の調査によると、日本では2030年に最大79万人のIT人材が不足すると予測されています。
特にWeb系や自社サービス開発企業では「即戦力」だけでなく、「未経験から育成する人材」を求める傾向が強まっており、ポテンシャル採用や第二新卒枠の求人が拡大しています。

学習環境が劇的に整ってきている

現在は、未経験者でも自宅で本格的にプログラミングを学べる時代です。

Progate、ドットインストールなどで基礎文法を学べる
YouTube、Udemyで実践的な開発スキルを無料または格安で習得可能
ChatGPTなどのAIツールを使えば、つまずいた時の相談も即解決できる

かつては高額なスクールに通わなければ習得が難しかった技術も、今では独学でも十分に学べる環境が整っています。

成果物（ポートフォリオ）で実力を示せる職種だから

エンジニア職の大きな魅力の一つが、学歴や職歴よりも「何が作れるか」が重視される点です。
実際に自分でWebアプリやサービスを開発し、GitHubやポートフォリオサイトで公開すれば、それだけで評価されることも珍しくありません。

特に未経験者の場合、「自ら学び、作品を完成させた実績」が、学習意欲や継続力をアピールする材料になります。

今こそがチャンスの時代

「未経験からの転職は難しい」と言われていたのは、もう過去の話です。
人材不足、学習環境の進化、そして成果主義の採用文化――これらが揃った今、未経験からでも半年でエンジニア転職を目指せる現実的なチャンスが広がっています。

重要なのは「始めること」そして「続けること」。
あなたが今日一歩踏み出せば、半年後にはまったく新しいキャリアが始まっているかもしれません。

半年で転職に成功した人の共通点とは？

未経験から半年でエンジニア転職を成功させた人たちは、特別な才能を持っていたわけではありません。
共通していたのは、「正しいステップで、継続して行動していた」という点です。

ここでは、短期間で転職に成功した人に共通する特徴を紹介します。

目的を明確にしてから学習を始めている

「なぜエンジニアになりたいのか」「どんな働き方をしたいのか」といった目的をしっかり言語化している人は、学習のブレが少なく、モチベーションも維持しやすいです。

例：「将来リモートワークができる働き方をしたい」→Web系志望
例：「自分のサービスを作りたい」→フルスタック志望

目的が明確な人ほど、行動に一貫性があります。

学習→実践→発信の流れを意識している

半年で転職に成功する人の多くは、「インプットで終わらない」姿勢が特徴です。

学んだ内容をブログやX（旧Twitter）で発信
簡単なアプリを作って公開（ポートフォリオ）
GitHubにコードを定期的にコミット

このように、学習→アウトプット→発信という循環を意識することで、理解も深まり、転職時のアピール材料にもつながります。

小さな成功体験を積み重ねている

いきなり難しいアプリを作ろうとせず、最初は簡単なもの（ToDoリスト、プロフィールサイトなど）から始めて、徐々にレベルを上げていく人が多いです。

小さな達成感 → 学習の継続
学習の継続 → 実力の定着
実力の定着 → 自信と行動力につながる

無理せず、自分のペースで成長していく姿勢が共通しています。

転職活動も早めに動き出している

半年で転職するには、3〜4ヶ月目から転職を意識した準備を始める人が多いです。

履歴書・職務経歴書の準備
転職エージェントに早期登録して情報収集
面談やカジュアル面接で場慣れする

ポートフォリオが未完成でも、「行動しながら学ぶ」姿勢が成功に直結しています。

完璧を求めすぎず、とにかく動く

「知識が完璧に身についてからでないと応募できない…」と考える人は、なかなか前に進めません。
一方で成功者は、完璧より「行動と修正のスピード」を重視しています。

「まずは作ってみる」
「まずは応募してみる」
「やりながら学ぶ」

この柔軟な思考が、結果としてスピード転職につながっています。

あなたにもできる共通点

ここで挙げた共通点は、どれも誰でも今日から取り入れられるものです。
「特別な人だけが成功している」のではなく、「行動し続けた人が結果を出している」だけなのです。

半年後の自分を変えるために、まずは小さな一歩から踏み出してみましょう。

STEP0｜まずはゴールを明確にしよう【キャリアの方向性を決める】

どんなエンジニア職種がある？（フロント／バック／インフラなど）

エンジニアと一口にいっても、その仕事内容は多岐にわたります。
「自分はどの分野を目指すべきか？」を考えるためにも、まずは代表的なエンジニア職種の特徴と役割を知っておきましょう。

フロントエンドエンジニア

WebサイトやWebアプリの「見た目」や「操作部分」を作るエンジニアです。
ユーザーが直接触れる画面をデザイン・構築するため、デザイン感覚やUX（ユーザー体験）への関心も活かせます。

主な言語：HTML、CSS、JavaScript、TypeScript
主なフレームワーク：React、Vue.js、Next.jsなど
特徴：見た目の変化がすぐに分かるので、初心者でも達成感を得やすい

バックエンドエンジニア

アプリやサービスの「裏側（サーバー側）」を支えるエンジニアです。
データベースの操作、ユーザー認証、決済処理など、ロジックや仕組みを作る役割を担います。

主な言語：Java、PHP、Python、Ruby、Go など
主なフレームワーク：Spring、Laravel、Django、Rails など
特徴：ロジックを考えるのが得意な人や、安定性を重視する人に向いている

インフラエンジニア／クラウドエンジニア

システムが動くための環境（サーバーやネットワーク）を設計・運用するエンジニアです。
最近では、AWSやGCPなどクラウド上で環境構築する「クラウドエンジニア」も注目されています。

主な技術：Linux、Docker、AWS、GCP、Terraform など
特徴：システム全体の安定性やセキュリティを支える重要なポジション

モバイルアプリエンジニア（iOS／Android）

スマートフォンアプリを開発するエンジニアです。
App Store や Google Play に並ぶようなアプリを設計・開発します。

主な言語：Swift（iOS）、Kotlin（Android）、Flutter（クロスプラットフォーム）
特徴：スマホアプリに興味がある人や、モバイルUIにこだわりたい人におすすめ

フルスタックエンジニア（総合型）

フロントエンド・バックエンド・インフラなどを幅広くこなすエンジニアです。
小規模なチームや自社サービス系の現場では、このようなスキルを持つ人材が重宝されます。

特徴：特定分野に絞らず幅広く経験を積みたい人、将来的に独立や起業を考えている人に向いている

どれを選ぶべき？

最初は「どれが正解かわからない」と思って当然です。
まずは興味のある分野から触れてみて、自分が楽しめる・続けられそうな領域を探してみるのがベストです。

次のセクションでは、自分に合った分野を見つけるための考え方を紹介します。

自分に合った分野の見つけ方

「フロントエンド」「バックエンド」「インフラ」など、エンジニア職にはさまざまな分野がありますが、未経験の段階で明確に決めるのは簡単ではありません。
ただし、方向性が定まると学習効率も高まり、モチベーションを保ちやすくなります。

ここでは、自分に合った分野を見つけるためのヒントを3つの切り口で紹介します。

興味・ワクワク感で選ぶ

まずは「面白そう」「やってみたい」という気持ちを大切にしましょう。興味がある分野であれば、学習が苦にならず、継続もしやすくなります。

興味の対象	向いている分野
Webサイトやデザインに興味がある	フロントエンド
ロジックや仕組みを考えるのが好き	バックエンド
ITインフラやクラウドに興味がある	インフラ・クラウド
スマホアプリをよく使う	モバイルアプリ
なんでもできるようになりたい	フルスタック

自分の性格や強みに合わせる

性格や思考タイプも分野選びの手がかりになります。

性格・強み	合う可能性がある分野
コツコツ型、安定志向	インフラ／バックエンド
好奇心旺盛、表現好き	フロントエンド／モバイルアプリ
論理的思考、問題解決が得意	バックエンド／フルスタック
幅広く挑戦したい	Web系自社開発／スタートアップ系

将来どうなりたいかで逆算する

「どんな働き方をしたいか」「どんな環境で働きたいか」から逆算して考えるのも有効です。

将来の目標	おすすめの方向性
リモートワークがしたい	Web系（フロント／バック）
自分のサービスを作りたい	フルスタック／バックエンド
安定した企業で働きたい	SIer／インフラ系
フリーランスになりたい	フロントエンド／フルスタック

まずは「試してみる」ことが大切

最初から正解を出す必要はありません。
無料の学習サイトやチュートリアルを使って、いくつかの分野を軽く触ってみることで、自分にしっくりくるものが見えてきます。

例えば：

ProgateでHTML/CSS/JavaScriptに触れてみる（フロント向け）
Pythonで簡単な自動化ツールを作ってみる（バックエンド向け）
AWSのハンズオンを試してみる（インフラ向け）

「やってみたら意外と楽しかった」
そんな気づきが、あなたのエンジニアとしての道を切り開いてくれます。

次のステップでは、いよいよ学習の進め方について紹介していきます。
まずは焦らず、楽しみながら分野選びをしていきましょう。

STEP1｜1〜2ヶ月目：プログラミングの基礎を学ぶ

最初に学ぶべき言語とその理由

プログラミングを始めるときに多くの人が悩むのが、「どの言語から学べばいいのか？」という点です。
結論から言えば、目的に応じて最適な言語は変わります。まずは、自分が目指す方向性や作ってみたいものをイメージし、それに合った言語を選びましょう。

■ Web制作に興味があるなら：HTML / CSS / JavaScript

✅ こんな人におすすめ

Webサイトの見た目を作ってみたい
まずは動く画面を作って達成感を得たい
フロントエンドエンジニアを目指したい

🔍 学ぶ理由

HTMLとCSSは、Webページの構造とデザインを作る基本言語。JavaScriptは、ボタンの動作や画面遷移など「動き」のあるWebサイトを作るために必要です。
初心者でも成果が目に見えやすく、楽しく学びやすいのがポイントです。

■ サーバーサイドに興味があるなら：Java / PHP / Python / Ruby

✅ こんな人におすすめ

データベースと連携するアプリを作ってみたい
フルスタック志向（Webアプリ全体を理解したい）
就職・転職を見据えて実践的な言語を選びたい

🔍 主な言語と特徴

言語	特徴	未経験者へのおすすめ度
Java	大規模システムでも使われ、求人が多い	◎ 安定志向の人に人気
PHP	Webサービス開発でよく使われる（WordPress等）	○ 入門しやすい
Python	AI・データ分析でも人気。文法がシンプル	◎ 初心者にやさしい
Ruby	初心者向けに設計されたWeb系言語	○ スタートアップ志向におすすめ

■ アプリ開発に興味があるなら：Swift / Kotlin / Flutter

✅ こんな人におすすめ

スマホアプリを作ってみたい
iOSやAndroidで動くサービスを開発したい

🔍 学ぶ理由

Swift（iOS）、Kotlin（Android）はそれぞれのOSに特化した言語です。Flutterは1つのコードで両OS向けアプリを作れるクロスプラットフォーム開発に向いています。
スマホが身近な人にとって、やりがいを感じやすい分野です。

■ まずはプログラミングそのものに慣れたいなら：JavaScript or Python

「まだどの分野を目指すか決まっていない…」という人は、JavaScriptかPythonから始めるのがおすすめです。

JavaScriptはWeb系全般で使われており、フロント〜バックまで幅広く活用できます。
Pythonは文法がシンプルでエラーもわかりやすく、初学者にとって優しい言語です。

ポイント：最初の言語は「正解」より「続けやすさ」が大事

最初に学ぶ言語選びで多くの人が悩みますが、最重要なのは「続けられるかどうか」です。
どの言語でも、基礎を押さえれば他の言語にも応用が効くので、まずは楽しく学べるもの・成果が見えやすいものからスタートしましょう。

👉 初心者向けのプログラミング言語についてはこちらの記事も参考にしてみて下さい

学びたい内容	おすすめ教材
プログラミングの基本	Progate、ドットインストール
実践的なアプリ開発	Udemy、YouTube、書籍
補助的な解説・質問	YouTube、ChatGPT
フロントエンド入門	Progate（HTML/CSS/JS）、たにぐちまこと
サーバーサイド／バックエンド	Udemy、書籍（Java、Python、PHPなど）

学習習慣を身につけるコツ

未経験から半年でエンジニア転職を目指すうえで、最大のカギとなるのが「学習の継続」です。
才能や環境の違いよりも、毎日少しずつでも学習を続けられるかどうかが、最終的な成果を大きく左右します。

ここでは、挫折せずに学習を継続するための実践的なコツを紹介します。

「仕事が忙しくて学習の時間が取れるか不安…」という方は、働きながらでも続けやすい環境が整っている社会人向けプログラミングスクールのランキング記事も参考になります。

学習時間を「スケジュール」に組み込む

「時間ができたらやる」ではなく、**学習時間を“先に予定に入れてしまう”**のがコツです。

平日：出勤前 or 帰宅後に30分〜1時間
休日：午前中に2〜3時間まとめて学習

決まった時間帯に取り組むことで、習慣化されやすくなります。

小さな目標を設定する

「今週はProgateのJavaScript中級までやる」
「今月中にTodoアプリを完成させる」など、達成可能なスモールゴールを設定すると、達成感が積み重なりモチベーションが維持できます。

✅ ポイント：ゴールは「完璧を目指さず、6〜7割でOK」に設定する

学習の記録をつける

ノートや日記アプリで「学んだこと」を毎日書き出す
GitHubに毎日コミットする（緑の草を育てる）

こうした見える形の記録が「継続の証」として自信につながります。

SNSや学習コミュニティを活用する

X（旧Twitter）やDiscordのエンジニア学習コミュニティで、日々の進捗をシェアしたり、仲間を見つけるのも効果的です。

モチベーションの維持に役立つ
疑問点を気軽に相談できる
仲間がいることで「自分も頑張ろう」と思える

「完璧主義」を捨てる

最初から完璧を目指すと、エラーや理解不足で挫折しやすくなります。
わからないところは一旦スルー → 先に進む → 後で戻るくらいのスタンスで進めると、学習が止まりません。

✅ 補足：ChatGPTなどAIを活用して「詰まりポイントの即解決」もおすすめです

モチベーションが落ちたら「未来」を想像する

疲れたときややる気が出ないときは、「半年後、エンジニアとして働く自分」を想像してみてください。
収入、働き方、人間関係…すべてが変わる可能性を思い描くだけでも、不思議とやる気が戻ってくることがあります。

習慣化のコツは「低いハードルで、毎日続ける」

学習は「1日5時間やる」よりも「毎日30分を半年続ける」ほうが、圧倒的に効果があります。
最初のうちは、“机に向かう”だけでもOKと割り切って、無理なく続ける習慣を作っていきましょう。

👉 学習スケジュール・習慣の作り方についてはこちらの記事も参考にしてみて下さい

STEP2｜3〜4ヶ月目：アプリ開発とポートフォリオ制作に挑戦

簡単なアプリを作ってみよう（Todoアプリ、掲示板など）

基礎学習がひと通り終わったら、次は「手を動かして作ってみる」フェーズに入ります。
このステップで最も大切なのは、学んだ知識を実際に使ってみること。
最初から完璧なアプリを作る必要はありません。まずは簡単なものから取り組んで「作れる自信」をつけましょう。

初心者におすすめの制作アプリ例

■ Todoアプリ（タスク管理）

機能例：タスク追加／削除／完了チェック／保存
学べること：フォームの扱い、配列の管理、ロジック構築
技術：HTML／CSS／JavaScript、あるいはReact入門でも可

✅ 「動くものができた！」と実感しやすく、初めての開発にぴったりです。

■ 掲示板アプリ（簡易SNS）

機能例：投稿／コメント／削除／日付表示
学べること：データの一覧表示、ループ処理、入力とバリデーション
技術：PHPやPython、Node.jsなどのバックエンド言語＋HTML

✅ サーバーサイドの基礎を理解したい人におすすめ。DB連携の第一歩にも◎

■ お問い合わせフォーム

機能例：名前・メール・内容の送信 → 確認 → 完了画面
学べること：フォーム処理、POST/GETリクエストの扱い、入力チェック
技術：HTML／JavaScript／PHP など

✅ フロント・バックのつながりを体験するのに最適です。

開発の流れをざっくりつかもう

以下のようなステップで開発を進めるとスムーズです：

作りたい機能を紙に書き出す（画面・操作イメージなど）
データ構造を考える（タスクの中身は？投稿の項目は？）
HTMLで画面を作る
JavaScriptやバックエンド言語で機能を組み込む
ブラウザ上で動作確認 → 修正 → 完成！

最初は「シンプルでOK」

最初から複雑な機能を詰め込もうとすると、エラーが多くなり挫折の原因になります。
まずは「最低限の機能」だけ実装して動かすことを目指しましょう。
「動いた！」という経験が、次の一歩を踏み出す大きなモチベーションになります。

作ったものは「記録」しておこう

GitHubにコードをアップする（毎日コミットすると成長記録になる）
スクリーンショットや動作動画を保存する
気づいたこと・工夫点・反省点をメモしておく

これらはポートフォリオにまとめる際の素材にもなります。

一つでもアプリを作ると、世界が一気に広がる

学ぶだけでは分からなかった「エラーとの向き合い方」「設計の難しさ」「作る楽しさ」を体感することができます。
たとえ小さなアプリでも、**「ゼロから自分で作れた」**という体験は、あなたの大きな財産になります。

GitHubでコードを公開する方法

アプリや学習成果を作ったら、ぜひGitHubにコードを公開してみましょう。
GitHubは、エンジニアにとってのポートフォリオ管理ツールであり、転職活動でも**「自分のスキルを証明する場所」**として活用されます。

ここでは、GitHubにコードを公開する目的と、未経験者でもできる基本的な手順を紹介します。

なぜGitHubで公開するのか？

自分の成長記録を残せる
ポートフォリオとして転職活動でアピールできる
他のエンジニアと協業しやすくなる
エラーの履歴をたどれて、開発効率が上がる

✅ 特に未経験者にとっては「コードを書いていることを客観的に見せられる」という意味で、信頼度を高める材料になります。

公開手順（初学者向けステップ）

【STEP1】GitHubアカウントを作成

https://github.com にアクセスし、無料アカウントを作成
ユーザー名（転職活動で使う場合は本名やイニシャルも可）を設定

【STEP2】ローカルで作成したプロジェクトをGitで管理

プロジェクトのフォルダで以下を実行（ターミナル／VSCode）：

bashコピーする編集するgit init
git add .
git commit -m "初回コミット"

※ VSCodeを使えばGUIでも操作可能です

【STEP3】GitHub上に新しいリポジトリを作成

GitHubの画面右上「＋」→「New repository」
リポジトリ名、説明を入力（例：todo-app）
「Public（公開）」を選択
「READMEを作成」にはチェックを入れなくてもOK

【STEP4】GitHubリポジトリとローカルを接続

GitHubに表示される手順どおり、以下を実行：

bashコピーする編集するgit remote add origin https://github.com/ユーザー名/リポジトリ名.git
git push -u origin master

✅ これでGitHubにコードがアップロードされます！

公開する際の注意点

個人情報やパスワードを含めないこと
- .envファイルなどは .gitignore で除外
LICENSE（利用許可）の明記：MITライセンスなどを選ぶと安心
READMEファイルを整える：プロジェクトの説明、使い方、使用技術などを記載

採用担当が見ているポイント

どんなアプリを作ったか（完成度・UI・工夫点）
コードが読みやすいか（命名・構成）
Gitの使い方を理解しているか（コミット履歴）

✅ READMEとGitHubプロフィールを丁寧に整えるだけでも印象が変わります。

「コードを公開する」ことが、自分のスキルを証明する第一歩

エンジニアとしての活動は、実績が可視化できることが何よりの強み。
GitHubでコードを公開し、自分の「できること」を整理する習慣を持つことで、転職活動での説得力が一気に増します。

評価されるポートフォリオの特徴とは？

未経験からエンジニア転職を目指す上で、ポートフォリオは最も重要な武器になります。
実務経験がないからこそ、「どんな学習をして、どんなものを作れるのか」を見せることが、書類選考や面接突破のカギになります。

では、企業から評価されるポートフォリオには、どんな特徴があるのでしょうか？

「実用性」と「目的」が明確なアプリ

単なる模倣やチュートリアルではなく、**「何のために作られたのか」「誰の課題を解決するのか」**が明確なアプリは、評価されやすいです。

✅ 例：

家計簿アプリ → 「支出を可視化して節約につなげる」
タスク管理ツール → 「チームで使える進捗共有ツール」
レシピ検索アプリ → 「食材名からレシピを検索できる」など

「身近な不便を自分なりに解決しようとした姿勢」が伝わると、課題解決力や主体性を評価されやすくなります。

技術選定や設計の理由が説明されている

ただ動くだけでなく、**「なぜその技術を使ったのか」「どういう構成で設計したのか」**を説明できると、理解度の高さをアピールできます。

READMEに以下を記載しておくのがおすすめです：

使用技術（フロント：React／バック：Spring Boot など）
使用理由（学習目的、習得したい技術、職種に合わせた選定）
ファイル構成とディレクトリの説明
実装時に工夫した点や苦労した点

UIがシンプルで使いやすい

見た目の美しさはプロレベルである必要はありませんが、**「使いやすいかどうか」や「最低限整っているか」**は見られています。

レイアウトが崩れていないか
スマホでも使えるか（レスポンシブ対応）
色やフォントに統一感があるか

✅ UI/UXに気を配れる人材は、実務でも重宝されます。

ソースコードが整理されていて読みやすい

採用担当者は、コードの内容も確認することがあります。

コメントや命名が適切か
ファイルの分割や役割分担がされているか
DRY原則（同じ処理を繰り返していないか）

「チーム開発でも読みやすいコード」を意識して書けているかがチェックされています。

デプロイされていて、誰でも動作確認できる

GitHubだけでなく、実際に動くアプリを公開しておくことも非常に重要です。

フロント：Netlify、Vercel など
バックエンドや全体：Render、Railway、Heroku、AWS（初心者向け無料枠あり）

✅ 「実際に触れる」ことで、採用担当者が評価しやすくなります。

ポートフォリオサイトが用意されていると尚良し

複数のアプリを一つのWebページにまとめた**「ポートフォリオサイト」**があると、見やすく、印象もアップします。

自己紹介、スキル一覧、アプリ紹介へのリンク
GitHubやSNS（Xなど）へのリンク
シンプルで清潔感のあるデザイン

ポートフォリオは「見せる作品」であり「自己PR資料」

コードの出来だけでなく、「どんな工夫をしたか」「何を学んだか」「どう成長したか」を伝えることが、未経験者の強みになります。
だからこそ、ただ作って終わりではなく、“見せるための準備”も意識して整えることが大切です。

✅ 現場で評価されるポートフォリオを作りたい方は、実践課題が豊富な実践型スクール特集も参考になります。

STEP3｜5〜6ヶ月目：転職活動をスタートする

未経験OKの求人はどう探す？

「ポートフォリオも作れたし、いよいよ転職活動を始めたい」
でもいざ求人を探そうとすると、「経験者ばかりで応募できる求人がない…」と感じる方も少なくありません。

実は、未経験者でも応募できる求人はしっかり存在します。
ここでは、未経験OKの求人を見つけるためのコツとおすすめの探し方を紹介します。

転職サイトで「未経験歓迎」「ポテンシャル採用」をキーワードに検索

大手転職サイトでは、検索条件に「未経験歓迎」や「研修あり」「第二新卒歓迎」などを指定することで、対象となる求人を絞り込むことができます。

🔍 おすすめの検索キーワード例：

「エンジニア未経験歓迎」
「自社開発ポテンシャル採用」
「プログラマー育成前提」
「フロントエンド初心者歓迎」

🖥 使える転職サイト：

リクナビNEXT
Green（IT系自社開発求人が豊富）
Wantedly（スキルよりも熱意・人柄重視の傾向あり）

未経験に特化した転職エージェントを活用する

**エージェント経由でしか出会えない「非公開求人」**も多数あります。
特に未経験者向けのサポートに力を入れているエージェントを使えば、履歴書や面接対策のアドバイスももらえるので心強いです。

💼 自分に合った求人を紹介してほしい方は、未経験OKのエンジニア転職に強いエージェント5選の記事も参考にしてみてください。

スクール経由の転職サポートを活用する

プログラミングスクールの中には、転職支援がセットになっているコースがあります。

自己紹介文や履歴書の添削
面接練習やマナー講座
提携企業への推薦制度

✅ 実務経験がない分、スクール経由の信頼性やサポートが転職成功率を高める要因になります。

求人を見るときのチェックポイント

求人票に「未経験歓迎」と書かれていても、内容をよく読むことが大切です。以下のポイントを確認しましょう：

チェック項目	理由
研修制度の有無	現場で学びながら成長できるか
開発体制（自社 or 受託 or SES）	配属先や働き方に影響する
求められるスキルレベル	自分の現在地とマッチしているか
勤務地・リモート可否	働きやすさに直結

「応募は早めに、多めに」が鉄則

未経験者は書類選考で落ちることも多いため、1社1社に時間をかけすぎず、同時に複数応募することが重要です。
また、ポートフォリオが未完成でも、「まず応募 → 面談 → 完成次第提出」という流れでもOKな企業も多いです。

「自分に合う1社」は、探せば必ずある

未経験OKの求人は、たしかに数は多くありません。
だからこそ、正しい探し方を知り、複数の手段を併用することが成功への近道です。
完璧を求めすぎず、「まずは応募してみる」「相談してみる」という柔軟な姿勢が大切です。

書類・ポートフォリオの整え方

未経験からエンジニアに転職する場合、「書類」と「ポートフォリオ」の完成度が選考の明暗を分けます。
実務経験がないからこそ、「これまでの学び」や「作ってきたもの」で、いかに自分を魅力的に見せるかが重要です。

ここでは、企業に好印象を与える書類・ポートフォリオの整え方を解説します。

履歴書で伝えるべきポイント

履歴書は形式的な情報だけでなく、エンジニア転職への熱意と誠実さを伝えるツールでもあります。

✅ 書き方のコツ：

志望動機は「なぜエンジニアになりたいか」を明確に 　└ 例：「前職で業務効率化のためにExcelVBAを独学で学び、開発に魅力を感じたため」など
自己PRは学習への継続力や問題解決力をアピール 　└ 「毎日1時間、半年間独学で学習を継続」など数字を入れると効果的
空欄を作らず、丁寧に記入する

職務経歴書で“経験のない自分”をどう語るか？

未経験の場合は、「これまでの職務経験」と「エンジニアとして活かせる強み」をつなげる書き方がポイントです。

✅ 書くべき内容：

これまでの職歴（業種問わず）とそこで得た強み 　└ 例：「接客業でのチームマネジメント経験 → コミュニケーション力が強み」
プログラミング学習の過程・使用技術・教材 　└ Progate完走、Udemy受講、アプリ開発経験などを時系列で記述
GitHubやポートフォリオサイトのURLを記載

✅ 「実務経験はないが、これだけ行動してきた」という“努力の証明”が大切です。

ポートフォリオの整え方：中身・見せ方の工夫

■ 必須構成要素：

項目	内容例
アプリ名・概要	タスク管理アプリ：日々のToDoを登録・完了管理できるWebアプリ
使用技術	HTML／CSS／JavaScript（React）／Node.js／MongoDB など
工夫した点	バリデーション処理、レスポンシブ対応、SPA化など
ソースコード	GitHubのリポジトリURLを記載（READMEも整備）
実際のデモURL	Netlify、Vercel、Renderなどにデプロイ

■ READMEには以下を明記：

アプリの機能一覧
セットアップ手順（Clone方法・依存ライブラリ・実行方法）
開発時に苦労した点とその対処法
今後の改善点（学習中でもOK）

応募先に合わせてカスタマイズする

自社開発志望ならUIや機能性重視のアプリを前面に
SIerやバックエンド系なら設計やロジックを丁寧に説明
志望企業が使っている技術スタックに合わせた作品があると強い

✅ 企業ごとに伝える強みを調整することで、書類通過率が大きく上がります。

「未経験なりの準備」が最大のアピール材料になる

企業は「完璧なスキル」よりも、「学びながら努力してきた過程」や「成長意欲」を見ています。
書類とポートフォリオは、その努力を伝えるためのツールです。誠実に、わかりやすく、丁寧に整えることが転職成功への第一歩です。

面接対策とよくある質問への答え方

書類選考を通過したら、いよいよ面接です。
未経験からエンジニア職に挑戦する場合、面接では「なぜエンジニアを目指したのか」「学習の過程」「ポテンシャルや人柄」が重視されます。

ここでは、未経験者がよく聞かれる質問と、その答え方のポイントを紹介します。

面接前に準備しておくべきこと

志望動機と自己紹介を言語化しておく
GitHub・ポートフォリオを見せながら話せるように準備
技術的な質問が来たときに「どう調べたか」「どう理解したか」を語れるように

✅ 未経験者の場合、「分からないことにどう向き合ったか」が評価されやすいです。

よくある質問と答え方のコツ

Q1. なぜエンジニアを目指したのですか？

👉 答え方のポイント：動機＋学習行動＋目指す姿をセットで伝える

例：
「前職で業務効率化の必要に迫られ、VBAを独学したことがきっかけで開発の面白さを知りました。そこから半年間、毎日プログラミング学習を継続し、Webアプリも作成しました。今後は実務を通じて、社会の課題解決につながるシステムを開発したいと考えています。」

Q2. どんなことを学びましたか？どんな技術が得意ですか？

👉 答え方のポイント：「使用技術＋理由＋実践例」を組み合わせて話す

例：
「フロントエンドではHTML/CSS/JavaScriptを学び、Reactを使ったTodoアプリを作成しました。Reactは再利用性の高いコンポーネント設計ができ、開発効率が良いと感じています。バックエンドはNode.jsを使ってAPI連携も経験しました。」

Q3. これまでに作った作品について教えてください

👉 答え方のポイント：課題→工夫→成果→今後の改善まで話す

例：
「家計簿アプリを作成し、使いやすさを意識してシンプルなUIを設計しました。収支をグラフで表示できる機能も実装し、視覚的に使いやすい工夫をしました。今後はログイン機能を追加して、ユーザーごとにデータを分ける実装にも挑戦したいです。」

Q4. なぜ実務未経験でも自社で活躍できると思いますか？

👉 答え方のポイント：「学習実績」と「再現性のある行動力」を伝える

例：
「実務経験はありませんが、半年間でProgateやUdemyを活用し、4つのアプリを個人開発しました。調べる力や継続力には自信があり、わからないことに対しても自走して調査・改善する習慣が身についています。」

Q5. チーム開発や報連相の経験はありますか？

👉 答え方のポイント：前職の経験をエンジニア業務に応用して話す

例：
「前職では店舗の副店長として、アルバイトの育成や業務改善を担当していました。進捗報告や連絡を密に取りながら業務を回す中で、報連相の重要性を実感しました。この経験は、エンジニアとしてチームで働く上でも活かせると考えています。」

技術質問が来たときの対応法

わからないことは正直に「現在の理解レベル」と「調べ方」を伝える
学習中の技術については「どの教材で、何を理解したか」を具体的に話す
コードレビューされた際は「改善点にどう対応したか」まで言及すると好印象

面接は“実力を見せる場”ではなく、“人となりを伝える場”

未経験者に完璧なスキルは求められていません。
それよりも「学び続ける姿勢」「自走力」「誠実なコミュニケーション」が評価されます。
落ちても自己否定せず、経験値として次に活かすことが何より大切です。

👉 未経験からの転職活動の進め方についてはこちらの記事も参考にしてみて下さい

6ヶ月間の学習＆転職スケジュールモデル【表・図解付き】

1ヶ月ごとの学習＆行動目安

未経験から半年でエンジニア転職を目指すには、「何を・いつまでに・どう進めるか」の学習と転職活動の全体像を把握することが大切です。

ここでは、1ヶ月ごとの行動計画をモデルケースとしてご紹介します。
スケジュール通りにいかなくても構いません。ペースに合わせて調整しながら、着実に進めましょう。

📘 短期間で一気に転職を目指したい方は、3ヶ月で成果を出すことを重視した短期集中スクール特集もチェックしてみてください。

📅 1ヶ月目｜IT業界を知る＆プログラミング基礎を学ぶ

目標：プログラミング学習の習慣をつける＋HTML/CSSの基礎習得

IT業界とエンジニア職種の違いを理解
ProgateやドットインストールでHTML／CSSを学習
JavaScriptの初歩（変数／条件分岐／関数）に触れる
学習記録を残す（SNS・ブログ・GitHub）

✅ この時点では「動くページが作れる」ことがゴールでOK！

📅 2ヶ月目｜JavaScript or Pythonなどを使って簡単なアプリを作る

目標：フロントエンド or バックエンドの基礎を理解し、簡単なアプリを1つ作る

JavaScript（DOM操作／イベント処理／配列／オブジェクト）を本格的に学習
もしくはPython・PHP・Javaなどバックエンド言語に着手
Todoアプリや計算機などの簡単なアプリを1つ完成
GitとGitHubの基本操作に慣れる

✅ 最初の「自作アプリ」が完成すると大きな自信になります！

📅 3ヶ月目｜開発の実践力を高める＆ポートフォリオ準備を始める

目標：アプリを2つ以上作り、1つをポートフォリオ用にブラッシュアップ

ReactやVueなどのフレームワーク学習（フロントエンド希望者）
簡易ログイン機能やDB連携なども実装（バックエンド希望者）
アプリのUI改善、レスポンシブ対応、コメント整理など
READMEを整備し、GitHubに公開
エンジニア転職の情報収集開始（エージェント登録）

✅ ここから「見せるためのアプリ」づくりを意識すると◎

📅 4ヶ月目｜ポートフォリオを完成させ、転職活動の準備を進める

目標：ポートフォリオを公開し、職務経歴書・履歴書を整える

ポートフォリオサイトの作成（複数作品まとめ／自己紹介など）
NetlifyやRenderでWebアプリを公開
志望動機や自己PRを文章化
履歴書・職務経歴書・ポートフォリオの提出用テンプレ完成
エージェント面談やカジュアル面接にもチャレンジ

✅ 書類・ポートフォリオが整うことで、転職活動が一気に動き出します！

📅 5ヶ月目｜本格的に転職活動スタート

目標：10〜20社に応募し、面接経験を積みながら改善を続ける

応募→面接→振り返りのPDCAサイクルを実行
応募企業に合わせてポートフォリオや志望動機を微調整
面接で聞かれた内容をメモ＆回答ブラッシュアップ
必要に応じて、追加機能や作品をリファクタリング

✅ 面接は「慣れ」が非常に重要。失敗しても次につなげればOK！

📅 6ヶ月目｜内定獲得を目指しつつ、スキルの底上げも続ける

目標：企業からのフィードバックを受けて改善 → 内定を獲得！

技術面接対策（アルゴリズム・コードレビューの練習）
チーム開発やAPI連携、TypeScriptなど中級技術の強化
面接結果を分析し、再チャレンジ
複数社から内定を目指して最終調整

✅ この頃には、自分の「やれること」がはっきり見えてきます！

まずは「今日やること」から始めよう

半年後に転職を成功させるためには、「今月」「今週」「今日」と、やるべきことを明確にして動くことが大切です。
このロードマップをベースに、自分なりのスケジュールに落とし込んで、着実に前進していきましょう。

挫折しないための習慣・考え方

未経験からエンジニア転職を目指す道のりは、決して簡単ではありません。
途中で「難しすぎる」「自分には向いていないのでは」と感じて、手が止まってしまう人も少なくありません。

しかし、半年で転職に成功した人たちには、**共通する“挫折しない工夫”や“考え方の癖”**があります。
ここでは、あなたが途中で諦めないために意識すべきポイントを紹介します。

完璧を求めず「6〜7割で前に進む」

学習を続ける上で「100％理解してから次へ進もう」としてしまうと、必ずどこかで詰まります。
大切なのは、“わからないなりに前へ進む”こと。

✅ ポイント

「一旦飛ばして、後で戻る」柔軟さを持つ
繰り返すうちに自然と理解が深まることも多い

学習記録をつけて「自分の成長」を見える化する

人は、自分の変化を感じられると継続できます。
毎日の学習記録をノート・SNS・Notion・ブログなどで記録しておくと、後で振り返ったときに自信につながります。

✅ おすすめ方法

GitHubで毎日コミットして「草」を育てる
X（旧Twitter）で「#今日の積み上げ」として投稿
月単位で「できるようになったこと」をリスト化

仲間や環境に頼るのも大切

一人で黙々と学ぶのは、気づかぬうちに孤独や不安が溜まりがちです。
**「共に学ぶ仲間」や「気軽に相談できる場」**があると、継続しやすくなります。

✅ 活用例

DiscordやXの学習コミュニティ
プログラミングスクールの受講生同士のチャット
定期的に勉強会やもくもく会に参加する

「できていないこと」より「できるようになったこと」に注目する

人は「自分に足りない部分」ばかり見てしまいがちです。
でもそれでは、モチベーションが下がり続けてしまいます。

✅ 週1回の振り返りで、

今週できるようになったこと
学んだ新しい知識
克服できたエラー

などを振り返るだけで、「自分は前に進めている」と実感できます。

モチベーションではなく「仕組み」で継続する

やる気に頼っていると、忙しい日や疲れた日に止まってしまいます。
そうではなく、「決まった時間・環境・リズム」で自動的に学習する仕組みを作りましょう。

✅ 継続できる仕組みの例

朝起きたら必ず30分勉強
カフェで学習する曜日を決める
週に1回、学習を振り返る「習慣タイム」を設定

挫折しそうなときの合言葉：「止まってもいい、やめなければいい」

モチベーションが下がるときは、思い切って1〜2日休むのもOKです。
大切なのは「止まっても、また戻ってくること」。
やめなければ、挫折ではありません。

「継続できる人」が結果を出す世界

エンジニアの世界では、「才能」よりも「継続」が圧倒的に評価される分野です。
学習や転職活動において、少しずつでも毎日行動し続ければ、半年後には確実に別の自分になっています。

焦らず、比べず、自分のペースで前へ進みましょう。

Q&A｜よくある不安とその解消法

30代・文系でも大丈夫？

「30代からでもエンジニアを目指せるのか？」
「文系出身だけど、プログラミングなんてできるの？」

このような不安を持っている方は非常に多いですが、結論から言うと “30代・文系” でも全く問題ありません。
実際に、30代・文系からIT業界に転職し、エンジニアとして活躍している人は多数います。

では、なぜそれが可能なのか？どんな点に注意すれば成功しやすいのか？詳しく解説していきます。

IT業界は「実力」と「成長意欲」で評価される世界

エンジニア職は「資格」や「学歴」よりも**“何ができるか”**が重視されます。
文系／理系という出身よりも、「継続的に学び、自走できるかどうか」が大切。
30代でのキャリアチェンジも、ポテンシャル採用や育成前提の求人が増えており、十分現実的です。

実際に30代で転職に成功している人も多い

SNSや転職エージェントの実例を見ると、次のような背景からエンジニア転職を成功させた人がいます：

飲食店スタッフ → Webエンジニア（スクール＋ポートフォリオ）
営業職 → 自社開発企業のバックエンドエンジニア（独学＋副業経験）
事務職 → フロントエンドエンジニア（学習＋SNS発信）

✅ 「今までの経験＋学習努力」が評価されるため、30代でも“即戦力以上の価値”を出すことは十分可能です。

文系だからこそ活かせる強みもある

実は、文系出身だからこそエンジニアとして評価されるケースもあります。

文系出身者の強み	活かせる場面
文章力・伝える力	設計書、ドキュメント作成、チーム内報連相
課題発見力	利用者目線でのUI/UX改善提案
論理的思考	プログラミングロジック構築に役立つ
調整・交渉力	クライアントや他部門との連携業務

✅ エンジニアは「コードを書く仕事」だけではありません。“総合的なビジネススキル”も大きな武器になります。

年齢を気にしすぎず「準備」と「行動」に集中しよう

30代で成功する人は、次のような準備を早めに始めています：

1日1〜2時間でも学習をコツコツ継続
GitHubに作品をアップして、見せられる成果を積み上げる
転職エージェントに早めに相談して、実情を把握
SNSやブログで学習記録を発信して、アウトプットする習慣をつける

✅ 年齢が気になるなら、**「その分行動を早めること」**が最も有効な対策です。

あなたの強みは、これから積み重ねる“努力の証明”

30代・文系だからといって諦める必要はありません。
むしろ、これまでの経験や強みを“エンジニアとしてどう活かすか”を整理することで、他の未経験者にはない差別化ポイントになります。

今の一歩が、1年後の自分を大きく変えてくれます。
年齢や出身ではなく、“積み重ね”で勝負しましょう。

スクールに通うべきか？独学か？

未経験からエンジニアを目指すとき、多くの人が悩むのがこの問いです。
「スクールに通うべきか、それとも独学でも十分なのか？」

結論としては、「自分の性格や目的に合った方法を選ぶこと」が最も重要です。
ここでは、両者の特徴や向いている人のタイプを比較しながら、あなたに合った選択肢を見つけていきましょう。

スクールの特徴・メリット・デメリット

✅ メリット

カリキュラムが体系化されていて、迷わず学べる
質問できる講師がいるため、挫折しにくい
ポートフォリオ制作や転職サポートがついていることが多い
短期間でのスキル習得に向いている

❌ デメリット

費用が高め（10〜60万円程度）
カリキュラムが決まっているため、自由度はやや低い
一部のスクールは「質がバラバラ」で見極めが必要

独学の特徴・メリット・デメリット

✅ メリット

費用を抑えて自分のペースで進められる
教材の選択肢が豊富（Progate／Udemy／YouTube／書籍など）
学ぶ過程で“自走力”が身につく

❌ デメリット

エラーで詰まりやすく、挫折しやすい
自分に合った学習順や教材を選ぶ必要がある
転職活動も自力で進める必要がある

両者の比較表

項目	スクール	独学
費用	高い（10万円〜）	安い（0〜数千円）
学習スピード	速い（2〜6ヶ月）	マイペースに調整可
質問サポート	あり（講師）	基本なし（自力で解決）
カリキュラム	体系的・網羅的	自分で組み立てる必要あり
挫折リスク	低い	やや高め
転職サポート	あり	なし（自力）

どちらを選ぶべき？判断の基準

あなたのタイプ	おすすめの学習方法
最短で結果を出したい	スクール
誰かに相談しながら進めたい	スクール
予算を抑えたい・時間に余裕がある	独学
自主的に調べて進めるのが得意	独学
両方の良さを取り入れたい	独学＋転職サポートのみスクール利用という選択肢もあり

ハイブリッド学習も有効です

最初の1〜2ヶ月：独学で基礎を身につける（HTML/CSS/JSなど）
中盤以降：スクールで実践・ポートフォリオ制作・転職支援を活用する

✅ こうした柔軟な進め方を取る人も増えており、費用対効果の高い学習スタイルとして注目されています。

大切なのは「途中でやめない」こと

スクールでも独学でも、正解はありません。
どちらを選んでも、「手を動かし、続ける人」がエンジニアとしてのスタートラインに立てます。

自分の性格、学習スタイル、予算、転職目標に合わせて、“続けられる方法”を選びましょう。

まとめ｜半年後、あなたもエンジニアとして働ける未来へ

未経験から半年でエンジニア転職を目指す――
一見するとハードルが高く感じられるかもしれませんが、正しいステップで行動すれば、決して不可能ではありません。

この記事では、以下の流れに沿って学習と転職のロードマップをご紹介しました：

未経験でもエンジニアを目指せる理由
自分に合った職種・分野の選び方
1〜6ヶ月の学習ステップとおすすめ教材
アプリ制作・ポートフォリオの作り方
転職活動のコツと面接対策

これらを一つずつ着実に積み重ねていけば、半年後には“実力あるエンジニア志望者”として、自信を持って転職市場に立つことができます。

エンジニアの世界は、学歴や年齢ではなく、行動と努力を積み重ねた人にチャンスが開かれる世界です。
そしてあなたも、今この瞬間からその第一歩を踏み出せます。

やるべきことは、決して難しくありません。
今日30分、学習を始めてみる。
明日1つ、コードを書いてみる。
来週1社、求人に応募してみる。

その積み重ねが、半年後のあなたの未来を確実に変えていきます。

人生を変えるのは、「今」の行動です。
半年後、エンジニアとして新しい世界に踏み出したあなた自身と出会えるよう、今日から一歩ずつ前へ進んでいきましょう！

未経験から半年でエンジニア転職は可能？【2025年の最新事情】

なぜ今、未経験からでもエンジニアを目指せるのか

IT人材不足が深刻化している

学習環境が劇的に整ってきている

成果物（ポートフォリオ）で実力を示せる職種だから

今こそがチャンスの時代

半年で転職に成功した人の共通点とは？

目的を明確にしてから学習を始めている

学習→実践→発信の流れを意識している

小さな成功体験を積み重ねている

転職活動も早めに動き出している

完璧を求めすぎず、とにかく動く

あなたにもできる共通点

STEP0｜まずはゴールを明確にしよう【キャリアの方向性を決める】

どんなエンジニア職種がある？（フロント／バック／インフラなど）

フロントエンドエンジニア

バックエンドエンジニア

インフラエンジニア／クラウドエンジニア

モバイルアプリエンジニア（iOS／Android）

フルスタックエンジニア（総合型）

どれを選ぶべき？

自分に合った分野の見つけ方

興味・ワクワク感で選ぶ

自分の性格や強みに合わせる

将来どうなりたいかで逆算する

まずは「試してみる」ことが大切

STEP1｜1〜2ヶ月目：プログラミングの基礎を学ぶ

最初に学ぶべき言語とその理由

■ Web制作に興味があるなら：HTML / CSS / JavaScript

✅ こんな人におすすめ

🔍 学ぶ理由

■ サーバーサイドに興味があるなら：Java / PHP / Python / Ruby

✅ こんな人におすすめ

🔍 主な言語と特徴

■ アプリ開発に興味があるなら：Swift / Kotlin / Flutter

✅ こんな人におすすめ

🔍 学ぶ理由

■ まずはプログラミングそのものに慣れたいなら：JavaScript or Python

ポイント：最初の言語は「正解」より「続けやすさ」が大事

おすすめの無料・有料教材（Progate／Udemy／YouTubeなど）

【STEP1】基礎文法を学ぶ：未経験者向けおすすめ教材

■ Progate（無料〜有料）

■ ドットインストール（無料＋プレミアム）

■ YouTube（無料）

【STEP2】実践力をつける：有料教材でステップアップ

■ Udemy（買い切り・頻繁にセールあり）

■ 書籍（有料）

【補足】学習内容ごとの使い分け目安

大切なのは「教材をやり切ること」

学習習慣を身につけるコツ

学習時間を「スケジュール」に組み込む

小さな目標を設定する

学習の記録をつける

SNSや学習コミュニティを活用する

「完璧主義」を捨てる

モチベーションが落ちたら「未来」を想像する

習慣化のコツは「低いハードルで、毎日続ける」

STEP2｜3〜4ヶ月目：アプリ開発とポートフォリオ制作に挑戦

簡単なアプリを作ってみよう（Todoアプリ、掲示板など）

初心者におすすめの制作アプリ例

■ Todoアプリ（タスク管理）

■ 掲示板アプリ（簡易SNS）

■ お問い合わせフォーム

開発の流れをざっくりつかもう

最初は「シンプルでOK」

作ったものは「記録」しておこう

一つでもアプリを作ると、世界が一気に広がる

GitHubでコードを公開する方法

なぜGitHubで公開するのか？

公開手順（初学者向けステップ）

【STEP1】GitHubアカウントを作成

【STEP2】ローカルで作成したプロジェクトをGitで管理

【STEP3】GitHub上に新しいリポジトリを作成

【STEP4】GitHubリポジトリとローカルを接続

公開する際の注意点

採用担当が見ているポイント

「コードを公開する」ことが、自分のスキルを証明する第一歩

評価されるポートフォリオの特徴とは？

「実用性」と「目的」が明確なアプリ

技術選定や設計の理由が説明されている