カテゴリー キャリア経歴書を四半期ごとにアップデートしてスカウトサービスに登録すべき理由
転職活動中でなくても、キャリア経歴書は四半期ごとに更新してスカウトサービスに登録し続けることをすすめます。複数サービスを併用した実体験から、市場価値の把握とスカウトを引き寄せる習慣について書いています。
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カテゴリー SESで働いて良かったこと、悪かったこと
SESで6年以上働いた経験から、良かったこと・きつかったことを正直に整理しました。様々な現場経験という強みと、年収の上がりにくさというデメリット。SESに向いている人・向いていない人の特徴も合わせて書いています。
カテゴリー SES企業でITエンジニアとしてスタートした話
未経験からSES企業に入社した直後の実態を正直に書きました。プログラミング基礎研修の後、一人で現場に放り込まれた孤独と、それでも手を動かし続けて乗り越えた経験。SESスタートを考えている人の参考になれば。
カテゴリー SESから転職しようと思ったきっかけと、1回目の転職活動でやったこと
SESに6年以上いてから転職を決意。年収の限界感がきっかけで転職エージェントを使って活動した結果、すんなり内定をもらえました。動けなかった理由、活動の進め方、SESの良かった点・悪かった点を正直に書いています。
カテゴリー 30代未経験からITエンジニアになるために専門学校に通った話
札幌から上京し、借金を抱えながら新聞奨学生として働きながら夜間の専門学校に2年通いました。100社以上応募して無職のまま卒業した経験をもとに、30代未経験からエンジニアを目指す人への正直な話を書いています。
カテゴリー 技術力も大してないけど、なんとか20年近くやれてる理由を自分なりに分析してみた
技術力は今も高くない。それでも20年近くエンジニアを続けられた理由を自分なりに分析してみました。優秀なのに消えていく人の共通点と、凡人が生き残るためのシンプルな条件を正直に書いています。
カテゴリー 技術力もない、特別な才能もない。それでも年収400万→900万になれた理由
接客業から30代前半で未経験エンジニアに転身。技術力は平均以下のまま、2度の転職で年収400万→900万円になれた理由を正直に書きます。才能ではなく「設計」でキャリアは変えられる、という話です。
40代エンジニアの戦略 昇進しても幸せになれなかった理由｜管理職の役割に違和感を持った体験談
昇進すれば幸せになれると思っていたのに、実際は違和感があった。そんな体験をもとに、管理職になって気づいた価値観のズレや、向いている人・向いていない人の違い、昇進を迷ったときの考え方を整理します。
40代エンジニアの戦略 40代で管理職を目指すべきか迷った話｜向いていないと思ったときの考え方
40代で管理職を目指すべきか迷った実体験をもとに、前向きになれなかった理由や、目指す・目指さないを整理する5つの判断軸を解説します。管理職を選ばないのは逃げなのか悩んでいる人が、自分に合う働き方を考えるための記事です。
3〜5年目の伸び悩み 初めてリーダーを任されたら何をする？ 何から手を付ければいいか分からなかった私の失敗談
初めてリーダーを任されて、何から手を付ければいいか分からない人へ。プレイヤーとの違い、最初にやりがちな失敗、本当に意識すべきことを実体験ベースで解説します。新任リーダーの不安や戸惑いを整理したい人におすすめです。